Fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung: Beispielsweise als Niederlassungsleiter (m/w/d), Branch oder Area Manager (m/w/d), Vertriebsleiter (m/w/d), Regionalleiter (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Senior Personalberater (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d).
Fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung: Beispielsweise als Niederlassungsleiter (m/w/d), Branch oder Area Manager (m/w/d), Vertriebsleiter (m/w/d), Regionalleiter (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Senior Personalberater (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d).
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für zwei Werke, Einkauf, Supply Chain und Qualität, steuern die komplette Wertschöpfungskette und entwickeln sie weiter Sie managen effektiv und effizient die zunehmende Komplexität aufgrund von Wachstum, Diversifizierung und Liefernetzwerken Sie arbeiten eng mit der lokalen Geschäftsführung sowie der Zentrale in Schweden zusammen DAS BRINGEN SIE MIT Ausbildung zum Lebensmitteltechnologen, -techniker, -meister o. ä. mit Erfahrungen und Erfolgen in Führungspositionen Fundierte Erfahrung mit ERP- bzw.
Fundierte Branchenerfahrung: Du hast bereits als Niederlassungsleiter (m/w/d), Gebiets- oder Regionalleiter (m/w/d), Vertriebsleiter (m/w/d), Branch Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Senior Personalberater (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d) gearbeitet. Nachgewiesene Führungskompetenz: Du hast mindestens 40 Mitarbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung geführt und verfügst über entsprechende Personalverantwortung.
Fundierte Branchenerfahrung: Du hast bereits als Niederlassungsleiter (m/w/d), Gebiets- oder Regionalleiter (m/w/d), Vertriebsleiter (m/w/d), Branch Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Senior Personalberater (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d) gearbeitet. Nachgewiesene Führungskompetenz: Du hast mindestens 40 Mitarbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung geführt und verfügst über entsprechende Personalverantwortung.
Deine Aufgaben Du verfasst für die Geschäftsleitung Protokolle, Berichte, Privat- und Gerichtsgutachten etc. nach Diktat und formatierst diese Du erstellst Angebote und Verträge Du managst den ersten Kontakt von Besuchern am Empfang und die telefonische Betreuung Du unterstützt bei administrativen Tätigkeiten sowie Bestellungen Du pflegst das Informations- und Dokumentenmanagement Du koordinierst Termine der Geschäftsführer sowie Ingenieure und bereitest Präsentationsunterlagen für Vorträge und Eigentümerversammlungen vor Die Aufgabenschwerpunkte werden entsprechend deiner eigenen Stärken gesetzt und in die stetige Teamentwicklung integriert ------ Deine Qualifikation Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise verfügst du über einschlägige Berufserfahrung Du bist gut organisiert und denkst vorausschauend Du arbeitest selbstständig, gewissenhaft und hast eine schnelle Auffassungsgabe Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist sicher im Umgang mit Office-Programmen von Microsoft ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung Regelmäßige Fortbildungen Abwechslungsreiche Projekte Große Gestaltungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten Ein sorgfältiges und strukturiertes Onboarding Homeoffice-Möglichkeit Eine moderne digitale Ausstattung ------
Mathäß Consulting sucht in eine/n Business Development Manager (m/w/d) Wein (ID-Nummer: 13603441)
Bitte nur, wenn Sie Produktentwickler in der Süßwarenindustrie sind und über Erfahrung als Interim Manager verfügen. Gerne steht Ihnen der Geschäftsführer Thomas Schulz für weitere Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen (CV, Zeugnisse) an unter der Referenz „Produktentwicklung Süßwaren“.
Bitte nur, wenn Sie der internationale Marketingfachmann in der Lebensmittelindustrie sind und über Erfahrung als Interim Manager verfügen. Gerne steht Ihnen der Geschäftsführer Thomas Schulz für weitere Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen (CV, Zeugnisse) an unter der Referenz „Marketing / Sales“.
Office Manager/in (m/w/d) in Teilzeit Teilzeit, Bremen, (Ref. Nr. 13875) Für ein international tätiges Speditionsunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Office Managerin / einen Office Manager (m/w/d) zur organisatorischen und administrativen Unterstützung des Standortes.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie pflegen und aktualisieren unseren Pool hochqualifizierter und spezialisierter Interim Manager aus der Lebensmittelindustrie, von QM-Spezialisten bis zu RestrukturierungsexpertenSie betreuen unsere Social Media Kanäle (XING, LinkedIn, Twitter, Instagram)Sie unterstützen uns aktiv beim Aufbau unseres Manager PoolsSie übernehmen eigenständig Projekte im Marketing von Rau InterimSie gehen mit uns erste Schritte in der Betreuung von Interim Management Projekten DAS BRINGEN SIE MIT Sie sind Student (m/w) im Bereich Lebensmittel (Lebensmitteltechnologie, Agrarwissenschaften, Ökotrophologie oder Ähnliches)Sie konnten bereits erste Erfahrung im Bereich Personalwesen / Consulting sammelnSie sind eine kommunikative, offene, klare sowie verbindliche Persönlichkeit und arbeiten gerne im TeamErfolg spornt Sie anSehr gute EnglischkenntnisseGute Kenntnisse im Umgang mit der nötigen IT-Infrastruktur (Windows Office) DAS ANGEBOT FÜR SIE Wir bieten Ihnen die hoch spannende Mitarbeit in einem kleinen Team und in einer richtig guten Umgebung.
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n Sales Manager / stellv. Verkaufsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13689476)
. • Gute EDV-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SPS (TIA Portal / Simatic Manager). • Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ihr direkter Kontakt zu uns Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (nur PDF-Dokumente) bequem und schnell über unser Online-Bewerbungsformular.
Global Service GmbH sucht in eine/n (Senior) Account Manager (m/w/d) – Business Development (ID-Nummer: 13596435)
tetris Unternehmensberater GbR sucht in eine/n Vertriebsleiter / Senior Sales Manager (m/w/d) – Cybersecurity KRITIS (ID-Nummer: 13753436)
Ihr Profil Sie tragen bereits Gesamtverantwortung auf oberer Ebene (z.B. Business Unit Manager, Geschäftsführer), kennen die Konsumgüterbranche, Markenartikel und Handelsmarken. Sie besitzen umfassende Erfahrung im Vertrieb und Marketing , im Auf- und Ausbau von Multi-Channel- und E-Commerce-Strukturen sowie in der kaufmännischen Steuerung eines Unternehmens.
Abwicklung aller Prozesse im Zusammenhang mit Personalabgängen Unterstützung bei Mitarbeiterentwicklungsprogrammen Vorbereitung/ Teilnahme an Halbjahres- und Jahresendsitzungen Teilnahme an Veranstaltungen des HR-Netzwerks Enger Austausch mit den Geschäftsführern über alle Mitarbeiter- und Organisationsanforderungen Ansprechpartner in Bezug auf alle arbeitsrechtlichen Belange für den HR Manager in London IHR PROFIL Erfahrungen im Personalbereich, idealerweise als HR Advisor Abgeschlossenes Bachelorstudium oder ein gleichwertiger Abschluss Gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts Ausgeprägte Erfahrung im Rekrutierungsbereich Vorzugsweise Erfahrung mit der Plattform Workday Hohe Anpassungsfähigkeit in Bezug auf neue Geschäftsanforderungen, Bedingungen und Arbeitsaufgaben Entscheidungsfähigkeit sowie die Fähigkeit gute Arbeitsbeziehungen auf allen Ebenen zu pflegen Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten Ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv!
Ihr Profil Sie tragen bereits Gesamtverantwortung auf oberer Ebene (z.B. Business Unit Manager, Geschäftsführer), kennen die Konsumgüterbranche, Markenartikel und Handelsmarken.Sie besitzen umfassende Erfahrung im Vertrieb und Marketing, im Auf- und Ausbau von Multi-Channel- und E-Commerce-Strukturen sowie in der kaufmännischen Steuerung eines Unternehmens.Sie treiben digitale Innovationen voran, haben idealerweise Erfahrung mit Prozessdigitalisierung und dem Einsatz moderner KI-Tools.Sie agieren unternehmerisch, zielorientiert und entscheidungsstark, überzeugen durch strukturiertes, strategisch-analytisches Arbeiten.Sie führen offen, kooperativ und souverän – mit überzeugendem Auftreten auf allen Ebenen.
Terminal for Kids gGmbH sucht in Mörfelden-Walldorf eine/n Bereichsleitung (m/w/d) Kita (Operativer Manager m/w/d) mit wirtschaftlichem und pädagogischem Weitblick (ID-Nummer: 11946648)
HILL International sucht in Raum Hannover eine/n Country Manager / Geschäftsführung Deutschland (w/m/d) - Gebäudeautomation (ID-Nummer: 13661041)
Coface, Niederlassung in Deutschland sucht in München, Landshut, Dingolfing, Abenberg, Ulm, Augsburg, Kempten eine/n Sales Manager (m|w|d) Direktgeschäft für die Region Süd (ID-Nummer: 13655480)
HEIN, LEHMANN GmbH sucht in eine/n Vertriebsleiter / Sales Manager / Teamleiter Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 13635240)
Mindestens 1–2 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung / Personaldienstleistung als Sales Consultant (m/w/d) , Account Manager (m/w/d) oder Personalberater (m/w/d). Macher-Mentalität: Du willst Umsatz, Verantwortung und Erfolg und gehst dafür auch die Extrameile.
PreZero Service Süd GmbH & Co. KG sucht in eine/n Regional Operations Manager (m/w/d) der Region Süd (ID-Nummer: 13662172)
Techpilot - DynamicMarkets GmbH sucht in eine/n Technical Sales Manager - Key Account Manager / Qualitätsmanagement (m/w/d) - Innendienst / 100% remote / deutschlandweit (ID-Nummer: 13655288)
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen ganz einfach über unser Onlineformular. Ansprechpartnerin: Jeannette Venzke Senior Manager HR & Inklusionsbeauftragte Weiterführende Links: jobs@ufa.de www.UFA.de
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen ganz einfach über unser Onlineformular. Ansprechpartnerin: Jeannette Venzke Senior Manager HR & Inklusionsbeauftragte Weiterführende Links: jobs@ufa.de www.UFA.de
Verder Deutschland GmbH & Co. KG sucht in eine/n Vertriebsleitung / Manager Vertrieb & Geschäftsentwicklung in der HLK - Industrie (m/w/d) (ID-Nummer: 13667808)
Wack Group sucht in eine/n Marketing Manager (m/d/w) (ID-Nummer: 13618778)
Wir suchen für die ENTRO Gruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Manager Post-Merger-Integration (m/w/d) am Standort Hamburg mit direkter Berichtslinie an die Holding-Geschäftsführung Entwicklung und Umsetzung des Post-Merger-Integration-Masterplans (inkl.
Zu Ihren Aufgaben gehören: Berichterstattung und Abschlussaktivitäten Erstellung und Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, interne und externe Berichterstattung, Unterstützung bei der Erstellung von Konsolidierungspaketen Buchhaltung Gesamtverantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der operativen Buchhaltung für Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung, Bestandsbuchhaltung und Hauptbuchhaltung in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen und Richtlinien und Sicherstellung der korrekten Umsetzung Operative Tätigkeiten Durchführung von Abschlussbuchungen, Rückstellungen, Abgrenzungen, Ertragsbuchungen und Steuern, Überwachung von Kreditlimits und Kontrolle des Zahlungsverkehrs Finanzprüfungen & Compliance Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern und Steuerberatern Zusammenarbeit mit dem Management Schnittstellenfunktion und aktive Steuerung interner und externer Stakeholder, insbesondere enge Zusammenarbeit mit der Zentrale, dem Geschäftsführer und dem lokalen Management Coaching und Teamentwicklung Coaching von Teamkollegen zu spezifischen Themen zur Weiterentwicklung der Buchhaltung sowie Austausch von Best Practices Finanzprüfungen Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerprüfern, Steuerberatern und Behörden Prozessoptimierungsprojekte Managen von Prozessoptimierungen, Digitalisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen Sie verfügen idealerweise über: ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) (IHK) oder vergleichbare Qualifikationmehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem internationalen UnternehmenFundierte Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) und des deutschen Handelsgesetzbuches (HGB)Routinemäßige Erfahrung mit MS Office, insbesondere ExcelErfahrung mit SAP R/3 (FI/CO/AA) und wünschenswerterweise S4/HanaVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseAnalytisches Denkvermögen und ausgeprägte ZahlenkompetenzPräzise und gewissenhafte ArbeitsweiseEngagierte, lösungsorientierte und serviceorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Flexibilität und TeamfähigkeitEngagement und Begeisterung für neue Herausforderungen in einem erfolgreichen deutschen Unternehmen in einem internationalen Konzernumfeld Bei TAD Pharma bieten wir: spannende und abteilungsübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden generischen etablierten Pharmaunternehmenunsere Produkte haben EU-Qualitätein strategisches und innovatives Produktportfoliovielseitige Arbeitsplätze in einer zukunftsorientierten Wachstumsbrancheein familiäres, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeldein intensives Einarbeitungs- und Onboardingprogrammdiverse Gesundheitsangebote und Firmeneventsein soziales und nachhaltiges EngagementChancengleichheit Zusammengefasst suchen wir eine begeisterungsfähige und ergebnisorientierte Persönlichkeit, die über Eigeninitiative und Flexibilität verfügt und ihr Talent unter Beweis stellen möchte.
auguma.digital sucht in Köln eine/n (Senior) Marketing Manager (m/w/d) in erfolgreichem E-Commerce Unternehmen (ID-Nummer: 13764627)
pso vertriebsprogramme GmbH sucht in eine/n Sales Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13595385)
To learn more please visit http://www.convatecgroup.com In der Rolle des National Key Account Manager Advanced Woundcare Handel sind Sie verantwortlich für die strategische Entwicklung und operative Betreuung der wichtigsten Fachhandelskunden auf nationaler Ebene im Bereich der modernen Wundversorgung.
Das bieten wir Ihnen: Die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und breit ausgebildeten ärztlichen und pflegerischen Team (3 VK Oberärzte (m/w/d), 2,5 VK Fachärzte (m/w/d), < 3 VK Psychologen in psychotherapeutischer Ausbildung / Psychotherapeuten (m/w/d), Case-Manager (m/w/d))Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Kliniken im Haus und mit den umliegenden KrankenhäusernEine spannende Führungsaufgabe und die damit verbundene große Gestaltungsmöglichkeit in einem prosperierenden Klinikum, das sich strategisch, prozessual und strukturell, aber auch kulturell rasant entwickeltEine enge, vertrauensvolle und von Transparenz und Wertschätzung geprägte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem ChefarztkollegiumEine langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich soliden Klinikum mit Integration in den Verbund der Knappschaft KlinikenBenefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeitendenkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeitendenkonditionen – inkl.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Personalabteilung Kjell Weirich HR-Manager Recruiting E-Mail: bewerbungen@zhb.de
Analyse der Ergebnisse und Ableitung von Maßnahmen in Abstimmung mit anderen Stakeholdern Selbstständige Planung und Umsetzung des projektbezogenen Patch- und SchwachstellenmanagementprozessesÜberwiegend selbständige Übernahme der Rolle des "System Security Manager" in kleinen DurchführungsprojektenÜberwiegend selbstständige Bewertung und Konfiguration von Sicherheitsprodukten (z.B. Firewalls, Dioden, SIEMs, Security-Gateways) und Verifikation der UmsetzungZusammenarbeit mit IT-Security-Behörden und Auditoren Was bringen Sie mit?
Ihre Aufgaben: Unterstützung des Lead Buyers bei dessen strategischen Aufgaben Umsetzung der vereinbarten Ziele speziell unter der Berücksichtigung der Versorgungssicherheit und der Produktqualität Selbstständige Prüfung von Anforderungen Initiieren und Managen von Ausschreibungen Erstellen von Anfragen und Bestellungen nach Vorgabe Durchführen von nationalen Beschaffungsmarktrecherchen Unterstützung bei dem Aufbau strategischer Lieferantenbeziehungen u.a. durch Suche, Auswahl und gegebenenfalls Qualifizierung geeigneter Lieferanten nach Vergabe Vorbereitung, Führung und Nachbereitung von Verhandlungen mit Lieferanten, bei Bedarf unterstützt durch den Vorgesetzten Abstimmung mit dem Projektverkauf und den crossfunktionalen Teams Eigenverantwortliche Durchführung kontinuierlicher Bedarfsanalysen Entwicklung strategischer Ziele in Abstimmung mit dem fachlichen Vorgesetzten Durchführung von nationalen und internationalen Beschaffungsmarktanalysen Erstellung von Angebotsmatrizen und Prüfung fachlicher Aspekte ldentiflzlerung von Kostensenkungspotentialen sowie die Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen Selbstständige Führung von Verhandlungen und Prüfung von Inhalten im Rahmen von vorgegebenen Richtlinien Umsetzung von eProcurement-Themen (Kataloge, Prozesse etc.)
Ihre Aufgaben: Unterstützung des Lead Buyers bei dessen strategischen Aufgaben Umsetzung der vereinbarten Ziele speziell unter der Berücksichtigung der Versorgungssicherheit und der Produktqualität Selbstständige Prüfung von Anforderungen Initiieren und Managen von Ausschreibungen Erstellen von Anfragen und Bestellungen nach Vorgabe Durchführen von nationalen Beschaffungsmarktrecherchen Unterstützung bei dem Aufbau strategischer Lieferantenbeziehungen u.a. durch Suche, Auswahl und gegebenenfalls Qualifizierung geeigneter Lieferanten nach Vergabe Vorbereitung, Führung und Nachbereitung von Verhandlungen mit Lieferanten, bei Bedarf unterstützt durch den Vorgesetzten Abstimmung mit dem Projektverkauf und den crossfunktionalen Teams Eigenverantwortliche Durchführung kontinuierlicher Bedarfsanalysen Entwicklung strategischer Ziele in Abstimmung mit dem fachlichen Vorgesetzten Durchführung von nationalen und internationalen Beschaffungsmarktanalysen Erstellung von Angebotsmatrizen und Prüfung fachlicher Aspekte ldentiflzlerung von Kostensenkungspotentialen sowie die Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen Selbstständige Führung von Verhandlungen und Prüfung von Inhalten im Rahmen von vorgegebenen Richtlinien Umsetzung von eProcurement-Themen (Kataloge, Prozesse etc.)
Stellenbeschreibung Wir suchen für ein Unternehmen aus der Energiebranche für den Standort Helmstedt einen Project Manager Energy Data & Processes (m/w/d) in Teilzeit befristet bis zum 01.02.2027, Übernahme/ Verlängerung möglich Aufgaben: Eigenverantwortliche und selbstständige Aufbereitung, Prüfung und Plausibilisierung von Blindleistungsdaten sowie Klärung von Abweichungen und Meldungen mit externen Anbietern Unterstützung und Bereitschaft zur Ausführung der marktgestützten Blindleistungsbeschaffung mit Fokus auf abrechnungsrelevanten Daten, Fristenmanagement und Prozesskoordination Verantwortung für und Durchführung der Abrechnung der Blindleistungsbereitstellung gegenüber Netzbetreibern inkl.
Deine Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Jobrad Attraktive Mitarbeitervergünstigungen Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Inbetriebnahme der Automatisierungsanlagen, im Werk und beim Kunden vor Ort Kundenschulungen an den Anlagen Feststellung, Eingrenzung und Behebung von Fehlern sowie Störungen während der Inbetriebnahme Deine Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit der Steuerungssoftware TIA-Portal, Simatic Manager oder TwinCat Gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft erforderlich Selbstständige und systematische Arbeitsweise, Flexibilität sowie Teamfähigkeit Wir haben Ihr interesse geweckt?
Für unseren Tamaris Store in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Store Manager / Filialleitung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Kompetente, freundliche und individuelle Beratung sowie Betreuung unserer Kunden Warenpräsentation unter Berücksichtigung der Tamaris Richtlinien Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Verkaufszielen und verkaufsfördernden Maßnahmen Aktives Warenmanagement und Steigerung der Flächenproduktivität Selbstständige Personaleinsatzplanung und -administration Was wir bieten: Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben bei flachen Hierarchien Eine sehr gute und individuelle Einarbeitung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld im Store Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung Mitarbeit in einem motivierten Team Attraktive Mitarbeiterrabatte Was Sie ausmacht: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel / Verkauf, vorzugsweise im Bereich Mode Einschlägige Berufserfahrung als (stellvertretende) Filialleitung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verkaufstalent Begeisterung sowie Gespür für Mode Flexibilität und Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit Gute Computer-Kenntnisse (Microsoft Office) Für uns zählt Persönlichkeit!
Für unseren Tamaris Store in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Store Manager / Filialleitung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Kompetente, freundliche und individuelle Beratung sowie Betreuung unserer Kunden Warenpräsentation unter Berücksichtigung der Tamaris Richtlinien Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Verkaufszielen und verkaufsfördernden Maßnahmen Aktives Warenmanagement und Steigerung der Flächenproduktivität Selbstständige Personaleinsatzplanung und -administration Was wir bieten: Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben bei flachen Hierarchien Eine sehr gute und individuelle Einarbeitung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld im Store Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung Mitarbeit in einem motivierten Team Attraktive Mitarbeiterrabatte Was Sie ausmacht: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel / Verkauf, vorzugsweise im Bereich Mode Einschlägige Berufserfahrung als (stellvertretende) Filialleitung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verkaufstalent Begeisterung sowie Gespür für Mode Flexibilität und Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit Gute Computer-Kenntnisse (Microsoft Office) Für uns zählt Persönlichkeit!
Für unseren Tamaris Store in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Store Manager / Filialleitung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Kompetente, freundliche und individuelle Beratung sowie Betreuung unserer Kunden Warenpräsentation unter Berücksichtigung der Tamaris Richtlinien Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Verkaufszielen und verkaufsfördernden Maßnahmen Aktives Warenmanagement und Steigerung der Flächenproduktivität Selbstständige Personaleinsatzplanung und -administration Was wir bieten: Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben bei flachen Hierarchien Eine sehr gute und individuelle Einarbeitung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld im Store Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung Mitarbeit in einem motivierten Team Attraktive Mitarbeiterrabatte Was Sie ausmacht: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel / Verkauf, vorzugsweise im Bereich Mode Einschlägige Berufserfahrung als (stellvertretende) Filialleitung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verkaufstalent Begeisterung sowie Gespür für Mode Flexibilität und Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit Gute Computer-Kenntnisse (Microsoft Office) Für uns zählt Persönlichkeit!
Für unseren Tamaris Store in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Store Manager / Filialleitung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Kompetente, freundliche und individuelle Beratung sowie Betreuung unserer Kunden Warenpräsentation unter Berücksichtigung der Tamaris Richtlinien Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Verkaufszielen und verkaufsfördernden Maßnahmen Aktives Warenmanagement und Steigerung der Flächenproduktivität Selbstständige Personaleinsatzplanung und -administration Was wir bieten: Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben bei flachen Hierarchien Eine sehr gute und individuelle Einarbeitung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld im Store Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung Mitarbeit in einem motivierten Team Attraktive Mitarbeiterrabatte Was Sie ausmacht: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel / Verkauf, vorzugsweise im Bereich Mode Einschlägige Berufserfahrung als (stellvertretende) Filialleitung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verkaufstalent Begeisterung sowie Gespür für Mode Flexibilität und Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit Gute Computer-Kenntnisse (Microsoft Office) Für uns zählt Persönlichkeit!
Ihre Aufgaben: Sie unterstützen den Lead Buyer bei strategischen Aufgaben und entwickeln strategische Ziele in Abstimmung mit dem fachlichen Vorgesetzten Sie setzen vereinbarte Ziele unter Berücksichtigung von Versorgungssicherheit und Produktqualität um Sie prüfen Anforderungen selbstständig und führen kontinuierliche Bedarfsanalysen durch Sie initiieren und managen Ausschreibungen, erstellen Anfragen und Bestellungen und setzen eProcurement-Themen um Sie führen nationale und internationale Beschaffungsmarktanalysen sowie Marktrecherchen durch Sie identifizieren Kostensenkungspotenziale und leiten entsprechende Maßnahmen ab und setzen diese um Sie bauen strategische Lieferantenbeziehungen auf, einschließlich Suche, Auswahl und Qualifizierung geeigneter Lieferanten Sie bereiten Verhandlungen vor, führen diese eigenständig im Rahmen vorgegebener Richtlinien und stimmen sich mit Projekteinkauf sowie cross-funktionalen Teams ab Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im technischen, kaufmännischen oder juristischen Bereich mit Erfahrung im Einkauf oder eine passende Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung und Berufserfahrung Technisches Verständnis und gute Produktkenntnisse Grundlegende Kenntnisse im Vertragsrecht und ein gutes juristisches Verständnis Sehr gute Kenntnisse in SAP und Microsoft Office Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen Hohe Belastbarkeit und Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung der Mehrarbeit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Als Facility Manager kennen Sie sich mit der Verwaltung und Bewirtschaftung von Gebäuden wie mit den dazugehörigen technischen Anlagen bestens aus – von Heizungs- und Klimaanlagen bis hin zu Brandschutz und Elektrotechnik.
Ihre Aufgaben Sie führen Instandhaltungsmaßnahmen durch, einschließlich Pflege und Wartung der Werkzeuge sowie der werkstatttechnischen Einrichtungen nach Anweisung Identifizieren und Beseitigen von Störungen gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Revisionsarbeiten setzen Sie gemäß Vorgaben um Nach Anweisung verändern oder bauen Sie Anlagen um Aufgaben zur Arbeitssicherheit erledigen Sie entsprechend den Anweisungen Sie arbeiten Mängelprotokolle systematisch ab Maßnahmen zur Betriebssicherheit setzen Sie selbstständig um Bei gemeinsamen Instandhaltungsaktivitäten leiten Sie Fremdpersonal an Sie nehmen an der Rufbereitschaft teil Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung zum Industrie- oder Anlagenmechaniker oder zum Betriebsschlosser erfolgreich abgeschlossen Sie bringen vorzugsweise Berufserfahrung mit – angesprochen sind jedoch auch Berufsanfänger Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Schweißtechnik (E, WIG, MAG) Sie arbeiten selbstständig und analytisch und bringen gleichzeitig eine ausgeprägte Teamorientierung mit Sie setzen Prioritäten, managen Ihre Zeit aktiv und arbeiten gerne eigenverantwortlich Sie verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse B Wir bieten Ein dynamisches Unternehmen, das sich für die Zukunft aufstellt Ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld mit einem anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Aufgabengebiet Geregelte Arbeitszeiten Eine betriebliche Altersvorsorge Ein sicherer Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen der Energiewirtschaft Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung Eine digitale Lernplattform Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen Gruppenversicherungsvertrag Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass Einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" Sie sind interessiert?
Du bist der perfekte Kundenbeziehungs‑Manager und überzeugst zugleich als souveräner Schnittstellenmanager – mit sicherem Blick für reibungslose kaufmännische Abläufe. Dann heißen wir dich herzlich willkommen bei ISOTEC, dem Spezialisten für die Beseitigung von Feuchte- und Schimmelschäden an Gebäuden.
Dann werden Sie Teil unseres Kernkompetenzzentrums für Dünnglasfertigung am Standort in Grünenplan und bereichern Sie unser Team als Supply Chain Manager (m/w/d)! Ihre Aufgaben Sicherstellung der Lieferfähigkeit anhand definierter KPILeitung von Projekten oder Teilprojekten zur Optimierung der internationalen Supply ChainAnalyse von Forecasts und Produktionskapazitäten sowie Abstimmung von Nachfrage und Bestandsniveau in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und ProduktionTermingerechte Abwicklung der Produktions- und Materialbedarfsplanung unter Berücksichtigung von Lieferterminen und KostenoptimierungWeiterentwicklung des SCM-Reportings und Integration neuer KPIÜbernahme einer zentralen Rolle im S&OP-Prozess mit dem Ziel, diesen kontinuierlich zu verbessernUnterstützung im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik oder WirtschaftswissenschaftenBerufserfahrung im Bereich Logistik/SCM, idealerweise mit Fokus auf Fertigungsplanung und ProjektmanagementKenntnisse in MS Office, in den SAP-Modulen SD, PP, MM sowie Power BI; SQL- und Celonis-Kenntnisse von VorteilAusgeprägte Zahlenaffinität, analytische Herangehensweise und hohe BelastbarkeitKommunikationsstärke, Kundenorientierung und selbstständige ArbeitsweiseFließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Benefit So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits.